• >

    醫療動態

    慈海新青年?劉燕‖用青春書寫護理,用行動詮釋擔當

    晨光中,一陣細碎的腳步聲打破了慈海急救中心普外科走廊的寧靜。

    緊接著,一位年輕護士從更衣室走了出來,她邁著輕盈而又快速的步伐朝護士站走去,只見她白皙的臉龐上映著了青春的模樣,纖瘦的雙手正核對著醫囑,不一會就有條不紊地去到了病房.....


    1664327530167107.jpg



    愿做時光里的成長者

    這個忙碌的身影是劉燕,慈海醫療一位年輕的90后護士長。

    2012年大學畢業后,她從學校踏入社會,開啟了絢爛的青春旅程,不久,她加入慈海集團,正式成為慈海醫療的一份子。

    劉燕在慈海醫療的第一個崗位,是導醫工作。導醫是患者進入醫院后接觸到的第一層“門面”,其工作不是“辛苦”兩個字可以簡單概括的。

    導醫需要主動迎接患者和體檢者,時刻了解就診需要,做到有問必答?!澳钦夷膫€科室呢?我來帶您過去?!薄按笫?,這個科室檢查項目在排隊,您可以先來這邊做心電圖?!薄按笠?,彩超項目需要空腹檢查,您空腹了嗎?”……這是一份需要十足耐心和毅力的工作。



    開始工作時,劉燕也并不能完全適應,面對患者焦急的情緒,有時也會手足無措,只能安撫;經過一天的站立,腿都彎不下,忙起來連喝水的時間都沒有,也會覺得委屈;面對質疑,她也會反問自己,值不值得。

    饒是如此,她依舊記得自己的理想與初心,這個目標始終在她心中,堅定不移。

    為了更好地服務患者,做好導醫工作,她鞏固學習和實踐,將自己所學的書本知識,慢慢轉換成扎實的醫學技能;她學習規范的服務禮儀,具備了良好的溝通能力和沉著的急救應變能力。

    導醫劉燕工作很平凡,但她始終心懷熱忱,保持微笑,用細致耐心的服務和親切的問候,打破與患者間的壁壘,成為患者心中靚麗的風景線。

    小小導醫臺,人生大舞臺。劉燕從不會放過每一個能令自己成長進步的機會,在導醫工作期間,除日常工作外,她加緊學習,熟練掌握護理知識與技能,并順利通過考核,成為一名專業護士。



    一頂燕帽,一身白衣,一段誓詞,就這樣劉燕開始了她的護理之旅,而這趟旅程,一走就是十年。

    時間如白駒過隙,今年已經是劉燕踏上護理崗位的第十年。

    十年間,她從一名普通的普外科護士,成長為一名專業素質過硬且細致周到的護士長;從一開始的不知所措到現在的游刃有余,面對各種突發性事件仍能有條不紊地安排好各項工作,這其中的艱辛,只有她自己知道。



    青春的遷徙之路雖然艱辛且遙遠,但她最終通過自己的努力,到達了她想去的目的地。


    爭做有創新的管理者

    護士的每一天,都是忙碌的,但忙碌著的每一份付出,都是有價值的。

    作為護士的幾年時間里,她不斷強化專業知識和技能,盡職盡責做好工作,協助醫生做好病人及家屬的咨詢、答疑等。功夫不負有心人,她的努力得到了認可,成長為了一名合格的護士長。

    作為普外科的護士長,她深知自己肩負重任,所以每天都會提前到崗,梳理當天工作,以保證及時準確的完成各項工作計劃,這個習慣,也已經保持了十年。



    對待工作,劉燕要求十分嚴格。早會上,她一改往日溫柔的樣子,神情變得嚴肅起來,有條不紊地安排一天的工作任務,并檢查護理人員的專業知識掌握情況。



    床頭交接班、打針、換瓶、接病號、整理床單位、繪制體溫、核對病例醫囑......她都組織有序,在一整個小團隊中,始終擔任著指引者的身份。她對科室每位患者的病歷、治療經過、用藥情況等都了如指掌,在進行護理工作時,都能做到心中有數。



    自劉燕從事護理管理工作以來,團結帶領科室人員積極鉆研護理新技術,創新管理模式,優化服務理念,增強服務意識,提升團隊綜合素質,培養出一支理論強、技術硬、服務佳的護理隊伍。



    劉燕十分注重人才培養,會定期組織科室 護士開展護理培訓、急診急救演練等,每月以筆試及技能操作的形式進行考核,以鼓勵提高護士工作積極性、主動性。



    她每天的工作不盡相同,相同的是工作內容,不同的是面對的病患群體總是在變化。然而不變的是,她佩戴口罩面對患者的樣子,守護他們健康的樣子。


    力做有“溫度”的護理者

    醫患關系是雙向的,在她們恪盡職守付出的同時,患者的一個微笑也會帶給她們極大的力量和滿足感。

    劉燕在生活中是個十分溫柔的人,說話也總是溫聲細語,對待病患時仿佛有用不完的耐心,同事們都說,無論患者態度如何,都從未見她跟患者紅過臉。

    “叫什么名字啊大爺?哪里不舒服?”當患者入院時,她快步上前攙扶,并專業仔細地詢問核實患者的健康狀況和基本信息,安排床位,對患者做入院宣教,測量生命體征,評估患者情況,將患者送到病房后,在輸液單上記錄好患者的詳細信息。



    為患者打針時,她都會與患者聊天逗趣,觀察患者的狀況,舒緩患者的緊張情緒。

    有的患者想盡快出院,便要少打天針,或者對此有些許的抵觸情緒,便會找到劉燕表達自己的訴求。每當這時,她都會耐心安撫,然后將專業的術語轉化為較能理解的通俗說法,讓患者和家屬真正了解,從而積極配合治療。



    當患者術后康復出院時,她叮囑患者需要注意的飲食、生活起居等問題,并且根據他們的自身情況給予一定的建議,給他們鼓勵,希望他們每天都能保持良好的心態,如果有任何問題,隨時聯系她......

    每當提起病房里的患者時,她那美麗的臉龐洋溢著幸福的笑容,她說,這些患者們轉入病房后,他們會把日夜照護的護士當作自己的朋友來看待。

    忙碌一天后,回到護士站,總會有“驚喜”等待著她,三五個橘子,幾個蘋果......這是工作之余的心靈慰藉。這時她會把東西送還給患者,并對他們表示誠摯的感謝。



    當陪伴家人與照看患者時間沖突時,她總會秉持著慈海護理人專業敬業的態度,義不容辭選擇做患者的精神支柱。

    在聊到家人的時候,她的臉上流露出對家人尤其是三歲兒子的愧疚感。在孩子生病時,她也曾掙扎過,在家庭和職責之間,她選擇了職責。

    每當兒子生病難受,想投入媽媽的懷抱時,她只能強忍心中不舍,安撫兒子說:“媽媽要去做一件重要的事情,醫院里有更多生病的病人在等著我照顧,你在家要乖乖聽話,等媽媽回來?!?/span>



    當家庭與工作兩者無法平衡兼顧時,她會毫不猶豫選擇后者,她是全體醫護人員的縮影,她這種舍小家為大家的精神,恰恰最能代表慈海醫護人員的責任感。

    她用真心撫慰病痛的心靈,與患者互相溫暖,她用專業,用愛心,力做一個有“溫度”的護理者。


    勇做有擔當的抗“疫”者

    或許,“明目張膽”的表達總能讓人熱淚盈眶。

    自疫情發生以來,劉燕也更加理解了作為醫護工作者所肩負的責任與使命。因此,在安丘突發疫情時,戰“疫”的集結號吹響,接到通知后,她第一時間主動申請報名,加入到了抗“疫”隊伍中。

    2022年3月,她在親人的牽掛中坐上了開往“疫”線的大巴車,當成為“大白”那一刻,她心中是滿滿的使命感。



    疫情緊,防疫壓力大,工作的繁重和料峭春寒并沒有磨滅她   心中的激情。因為在那里,她看到了黨和政府對于新冠疫情防控堅定的決心和有效的指揮,以及醫院和同事們對于能夠戰勝疫情的堅定的信念和不懈的努力。

    每天超負荷的工作量讓本就清瘦的她看起來更加的憔悴,即便核酸檢測忙到凌晨兩點,她沒有一聲怨言,也沒有一點退縮的念頭,因為她知道,這是她的使命所在。



    在防疫的過程中,雖有苦與累,但也會有突如其來的“溫暖”感動著她。

    當她拖著疲憊的身軀忙完一天的檢測工作時,幾個小朋友來到了她的面前,她剛要拿起核酸檢測的棉簽,幾幅畫便映入眼簾,而微皺的紙張上,畫的正是“大白”對抗病毒的堅毅模樣。

    瞬時,一股暖流涌上心頭,身體上的疲憊感頓時煙消云散,汗水與淚水交織在一起打濕了她的眼眶,自豪感油然而生。

    她想,這是我的責任所在,再苦再累我也會奮戰到最后一刻。



    白衣執甲,逆行而上。她沒有做“安逸”的觀望者,而是選擇做了“擔當”的行動派,用血肉之軀,沖往“疫”線,為百姓筑牢疫情的“防護墻”。

     

    護理部總監胡芳芳評價,劉燕護士長用護理的專業性,高效的執行力、突出的決策力以及創新、協調能力,發光于護理崗位,服務于廣大患者,收獲了一致的認可。

    護士們提起劉燕時滿是敬佩與尊重,劉護士長對工作熱情、嚴謹,對患者親和、周到,以身作則、責任心強,是愛崗敬業的表率。



    她的專業素養和行動力總是貫穿在整個病房和護士站,這不僅是她,也是全體慈海醫護工作者的核心品質所在。盡管忙碌時她也會感到疲憊,但總能被身邊的善良、熱情和感激所熏染。



    劉燕說,將自己的青春獻給護理工作她并不后悔,相反的是,她感到無比的光榮和自豪,身為一名醫護工作者,能為患者減輕哪怕是一點痛苦,她都覺得是值得的。

    年輕漂亮的面龐,終日口罩遮擋沒有關系,曼妙的身姿常年白大褂加身也沒有所謂,她在乎的不是外在的贊美,而是內心的充盈。她憑扎實的本領和務實的付出來譜寫自己青春最美的華章,她把年輕人的朝氣和蓬勃奉獻給偉大的醫護事業。

    十年,春去秋來,時光流走一點又一滴;

    十年,樹木成長,時代變換一物又一景;

    十年,人來人往,患者換了一批又一批。

    十年,劉燕始終如一堅守崗位,如春雨般默默奉獻,如陽光般發光發熱,模樣還正青春,理想也正炙熱。

    上海星辉国际女孩照片,上海夜场,上海夜景必须去的地方